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Plan de Prevención

Constituye la base de la acción preventiva en la empresa para su integración en el sistema general de gestión. CareWork ofrece el Plan de Prevención para las Disciplinas Técnicas de Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología, dentro de un paquete básico que incluye:

  • Determinación de la estructura organizativa, las responsabilidades, las funciones, las prácticas, los flujos de comunicación, los procedimientos, los procesos y los recursos necesarios para realizar la correcta integración de la prevención de riesgos laborales en todos los ámbitos de la empresa. Fijación de la política, objetivos y metas en materia preventiva.
  • Realización de una evaluación de los riesgos laborales, donde se identifica y valora la gravedad de los mismos, tanto en el ámbito general de la actividad del cliente como para cada centro y puesto de trabajo.
  • Realización de una planificación de la actividad preventiva, donde se determinan las acciones a acometer y sus prioridades, en función de la gravedad e importancia de los riesgos identificados, incluyendo plazos, responsables y recursos humanos y materiales necesarios para su ejecución.
  • Establecimiento de un plan de actuación en caso de emergencia, donde se establecen las pautas de actuación en la empresa ante dichas situaciones.
  • Aportación de formación básica para los trabajadores, tanto genérica sobre prevención de riesgos laborales, como aplicada: primero a los riesgos generales puestos de manifiesto en la entidad y, segundo, a los identificados en cada puesto de trabajo concreto.
  • Realización documentada de una memoria anual de las actividades preventivas realizadas.
  • Asesoramiento jurídico en materia de prevención de riesgos laborales, incluyendo asistencia ante la Inspección de Trabajo.

Las actividades anteriormente descritas son prestadas para las especialidades de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología, aportando, de esta manera, tanto una visión completa e integral de los riesgos y su prevención en la empresa o centro de trabajo, como de detalle para cada riesgo identificado.

De modo particular, como alternativa parcial puede realizarse la prestación separada de alguna/s de las especialidades o de alguno de los servicios señalados. Se pueden también realizar acciones exclusivamente encaminadas, incluso a una parte de una especialidad, tal como la evaluación del ruido; o incluso a un centro de trabajo o parte del mismo, tal como analítica de contaminantes en conductos de aire.